Hace un par de años decidí dar un vuelco a mi carrera profesional. Una serie de hechos me hicieron pensar que la empresa en la que trabajaba no me valoraba lo suficiente y que mis oportunidades de desarrollo profesional en ella eran prácticamente nulas.
Así que un dia, eso sí tras pensarlo mucho, pedí una excedencia. Una vez en casa pensé:
¿Y ahora qué hago con mi vida?
¿Que ahora qué? Pues ahora muchas cosas. Me dije a mi misma que tenía formación y experiencia suficientes para lograr dedicarme a algo que me llenara y que aportara valor a los demás. Y así fue como nació mi proyecto de emprendimiento actual www.aimdesarrolloprofesional.com.
>> Reconozcono obstante que el camino no ha sido nada fácil.
Yo cambié de trabajo y conseguí no morir en el intento, así que tú también puedes.
En algún momento de nuestra trayectoria profesional todos pasamos por una fase de decaimiento o desmotivación. Eso es normal.
Pero si en concreto:
Quizá sea el momento de dar un vuelco a tu vida igual que yo lo hice en su momento y comenzar otro camino que a buen seguro estará lleno de éxitos. Pero para eso necesitas una estrategia.
¿Sabes cómo definir esa nueva meta laboral? ¿No? Pues entonces sigue leyendo.
Como sabes para lograr un objetivo es necesario tenerlo definido de forma concreta y medible. Obviamente sin una meta a la que llegar, en este caso laboral, no podemos plantearnos los pasos a seguir para alcanzarla.
Revisa por cierto este material sobre definición de objetivos SMART.
Es muy frecuente no obstante encontrarse en búsqueda de empleo sin saber exactamente qué se está buscando en cuanto a posición y sector concreto de trabajo.
Entonces la estrategia que te planteo para cambiar de empleo y que te salga bien tiene tres ítems o momentos destacados:
ESTA ES MI ESTRATEGIA PARA CAMBIAR DE EMPLEO MÁS RÁPIDO Y MEJOR
En concreto la estrategia que te planteo la conforman estos 8 pasos:
Te pongo un ejemplo. Imagina que del estudio de tu perfil surgiera que has hecho cosas relacionadas con la formación, otras con los recursos humanos y otras con la orientación laboral. No son lo mismo pero sí que son áreas de trabajo con una relación de contenido entre ellas. Quizá otra posibilidad sea un emprendimiento.
3. En base a la clasificación anterior define tu o tus objetivos profesionales. Recuerda que deben ser muy concretos y por tanto incluir en qué sector y puesto concreto deseas trabajar, en qué tipo de empresa o con qué dependencia jerárquica.
4. Piensa realmente cuál de los objetivos que has definido lo ves cómo tu objetivo real actual, teniendo en cuenta para ello tu capacitación anterior, potencialidades, contactos, y sobre todo tu motivación.
5. Plantea y busca información acerca de dónde es mejor buscar empleo en eso en concreto, si hay más ofertas en algún portal web, bolsas de empleo, LinkedIn, etc.
6. Crea varias adaptaciones de tu currículum vitae orientadas a esos objetivos si te decides por mas de uno. Incluye información sobre tu trayectoria y capacidades que los cubra todos o solo el que hayas decidido en tu perfil en LinkedIn (o créate uno si no lo has hecho aún!) y ocúpate también de la información que tienes en los portales o webs de empleo que hayas visto como interesantes para buscar empleo de tu perfil.
7. Comienza a interaccionar en redes sociales como un auténtico profesional de ese área teniendo en mente el objetivo definido. Comenta, comparte, genera contenido de interés.
8. Realiza un seguimiento de tus acciones mediante una agenda de búsqueda de empleo. Así sabrás qué te da resultado y qué no. Permítete una retroalimentación.
Mi nombre es Marta. Soy Licenciada en Psicología y Máster en RRHH. Con diez años de experiencia laboral mi meta siempre ha sido orientar a las personas para que consigan los objetivos profesionales que se han marcado.
He trabajado en ayuntamientos y agencias de colocación y actualmente gestiono mi propio proyecto de orientación laboral, con el que me dedico a apoyarte en tu búsqueda de empleo y en que consigas los retos profesionales que te propongas. Organizo asesorías de empleabilidad premium en las que trabajamos todo lo que necesitas para ello. Además desarrollo marcas personales y optimizo perfiles en LinkedIn para hacerte más visible en la red.
Publicado originalmente en LinkedIn Pulse.
Durante estos días he estado trabajando en un artículo para mi blog respondiendo a dudas frecuentes en búsqueda de empleo y me he dado cuenta de algo interesante: muchos profesionales son incapaces de saber qué les diferencia y cómo contárselo a las empresas. Desconocen sus habilidades personales y técnicas y/o no saben comunicarlas de forma...
Este artículo del blog será un poco peculiar porque he decidido daros la palabra y preguntaros qué dudas sobre búsqueda de empleo tenéis. Encontrarás todas las que me han llegado durante los días en los que he estado preparando este artículo aquí debajo, junto con su respuesta correspondiente.
La idea de este nuevo artículo de la sección del blog dedicada a la orientación laboral es aportar ideas entre todos sobre cómo trabajar en red para mejorar nuestro trabajo diario.
